岗位职责：
1、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹；
2、采购、管理公司固定资产与低值易耗品（非办公用品和日常用品）；
3、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。

任职资格：
1、大专以上学历，酒店行政经理工作经验两年以上；
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备；
4、良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。